Mantener un negocio sostenible bajo los principios de eficiencia económica, desarrollo organizacional, desempeño ambiental, seguridad y salud en el trabajo; consientes de esto la gerencia a definido lineamientos internos producto de un trabajo conjunto con los trabajadores de la empresa, la cual es comunicada a todos los miembros de la organización, revisada para el mejoramiento continuo y puesta a disposición de las partes interesadas externas. Los compromisos asumidos por la gerencia de la empresa son los siguientes:
- Proveer los recursos necesarios para la implementación, control, revisión y mejoramiento de la Gestión en Calidad, Ambiente, Salud y Seguridad, adoptando medidas específicas para el mejoramiento continuo de los procesos y condiciones de trabajo y medio ambiente.
- Cumplir con los objetivos propuestos, requisitos del sistema de gestión de calidad, ambiente, seguridad y salud ocupacional incluyendo el desempeño de los mismos.
- Cumplir con las leyes, regulaciones y requerimientos gubernamentales, otros requisitos, y de clientes en cuanto a especificaciones del producto, medidas ambientales, medidas de seguridad y Salud en el trabajo.
- Prevenir la contaminación ambiental haciendo uso eficiente de los recursos e implementando buenas prácticas de gestión empresarial en los recursos agua, agua residual, energía, materia prima e insumos.
- Reducir y controlar los impactos ambientales ocasionados por la empresa dentro del marco de las actividades de fabricación, productos y servicios prestados.
- Proporcionar condiciones de trabajo seguros y saludables para prevenir las lesiones y deterioro de la salud relacionadas al trabajo que puedan afectar a los miembros de toda la organización.
- Eliminar peligros y reducir los riesgos inherentes al desarrollo de las actividades de fabricación y procesos a través de la inspección y supervisión de las condiciones de trabajo.
- Participar, comunicar y consultar a los trabajadores y sus representantes en los elementos del sistema de seguridad y salud en el trabajo.
- Capacitar para mejorar las competencias de los trabajadores para el mejor desempeño en las actividades.
- Introducir en el mercado productos innovadores que permitan ofrecer confort al paciente y mejor atención del personal de salud.
- Asegurar la calidad de nuestros productos fabricados realizando un control de calidad de los distintos procesos de fabricación de mobiliarios médicos, educativo – empresarial; incluyendo el control en la materia prima y producto terminado.